
Votre solution d’externalisation de la paie
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Des offres adaptées aux besoins de votre entreprise
Externalisation totale
- Récupération des données de paie
- Etablissement des bulletins
- Déclarations sociales
- Administration du personnel
- Conseils et support
- Assistance incluse
Externalisation simple
- Mise à disposition de SILAE
- Mise à jour du logiciel
- Conseils et support
- Assistance incluse

Nos offres cabinet
Externaliser mes dossiers clients
Libérez-vous des contraintes de la gestion de la paie et offrez à vos clients un service encore + performant !
- Optimisation du temps et des ressources
- Réduction des risques de conformité
- Amélioration de votre rentabilité
- Réduction des coûts d’infrastructure
- Valorisation de la relation client
- Amélioration de la sécurité et de la confidentialité
- Évolutivité et flexibilité
- Réactivité et support
- Accès à une expertise spécialisée

Le groupe
Notre mission : concrétiser vos idées et les développer avec succès
De nombreuses entreprises, couvrant des secteurs variés et régies par des conventions collectives différentes, nous font confiance pour la gestion de leur paie.
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Actualités & conseils

Saisie sur salaire au 1er avril 2025
Saisie sur salaire : ce qui change depuis le 1er avril 2025. La revalorisation du RSA entraîne une mise à jour importante à ne pas négliger pour vos traitements de paie 📈 👉 Le montant de la fraction insaisissable a été relevé à 646,52 €. Il s’agit de la somme minimale protégée, qui ne peut […]

L’avantage en nature véhicule au 1er février 2025
Nouveautés sur l’avantage en nature véhicule : Ce que vous devez savoir. Si votre salarié utilise à des fins professionnelles et personnelles le véhicule que vous mettez à sa disposition, son utilisation privée constitue un avantage en nature soumis à cotisations. Vous pouvez évaluer cet avantage en nature soit sur la base d’un forfait, soit […]

L’avantage en nature logement 2025
En tant qu’employeur, vous pouvez mettre gratuitement à la disposition de votre salarié un logement lui permettant de faire l’économie de frais qu’il aurait dû supporter. 🟢 Si vous êtes propriétaire ou locataire d’une habitation et que vous la mettez à disposition de votre salarié gratuitement, vous devez évaluer un avantage en nature logement et le soumettre au paiement […]
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